대한민국역사박물관 공고 제2022-04호

대한민국역사박물관 공무직 근로자 채용 공고문

대한민국역사박물관에서는 공무직 근로자를 다음과 같이 공개모집하오니, 많은 지원 바랍니다.

2022년 1월 11일

대한민국역사박물관장

1. 채용분야 및 담당업무

채용분야	채용인원	담 당 업 무(분야)	근무지역
자료 관리 (소장품 수집·등록)	1명	ㅇ 소장품 수집(구입/기증) 관련 업무 ㅇ 소장품 등록 및 관리 업무 ㅇ 소장품 재배치 지원 등	서울/파주
아카이브	1명	ㅇ 아카이브 자료 등록 및 정리 ㅇ 아카이브 콘텐츠 개발 지원 등	서울

2. 근무조건

가. 근무형태 : 공무직 근로자

나. 계약기간 : 계약일로부터 기간의 정함이 없음(정년 만60세)

다. 근무시간 : 주 5일(월~금) 1일 8시간(09:00~18:00)

라. 근무장소 : 대한민국역사박물관 자료관리과

마. 보수기준 : 월 2,054,440원(기본급 1,914,440원+정액급식비 140,000원)

※ 명절휴가비 각 50만원, 맞춤형 복지포인트, 예산 범위 내에서 시간외근무수당 별도 지급

※ 4대 보험(건강보험, 국민연금, 고용보험, 산재보험) 가입(월 보수액에서 차감)

바. 최종 합격자 근로계약 체결 후 수습기간 운영(3개월)

3. 응시자격 및 우대조건

가. 공통 지원 자격(최종시험(면접)예정일 기준)

ㅇ「문화체육관광부 공무직 근로자 등 취업규칙」제7조 각 호의 결격사유에 해당되지 않는 자

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자

4. 금고이상의 형을 받고 집행유예 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자

5. 금고이상의 형을 선고유예 받은 경우에는 그 선고유예기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

7. 징계 해고처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자

ㅇ 대한민국 국적소지자(복수국적자는 채용일 전에 외국국적을 포기하여야 함)

ㅇ 정년(만60세)을 초과하지 않은 자(1961. 1. 11. 이후 출생자)로서 업무를 원활히 수행할 수 있는 자

ㅇ 응시연령 : 18세 이상(2004. 1. 11. 이전 출생자)

ㅇ 관련 전공 학사 학위 이상 소지자

요건	관련 전공
관련 분야 학위	ㅇ학예일반 : 역사학, 인류학, 민속학, 사회학, 미술사학, 박물관학, 기록물관리학, 문화재학과,등 박물관 관련학과 *이 외는 학과장이 발급한 유사학과인정증명서를 토대로 관련학과 인정 여부를 판단할 예정임

나. 우대사항 및 가산점(응시원서에 반드시 기재/원서접수 마감일 기준)

ㅇ 우대사항

대상	우대사항 내용
학예일반	ㅇ 박물관 자료 관리(수집/등록) 분야 근무 경력이 있는 자 ㅇ 박물관 아카이브 자료 등록 및 정리 근무 경력이 있는 자 - 서류 전형에만 적용 * 경력증명서상에 근무기간과 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정 ㅇ 학예사자격증 소지자 - 서류 전형에만 적용

ㅇ 가산점

대상	우대사항 내용	비고
저소득층	ㅇ서류전형 만점의 5% * ｢국민기초생활보장법」에 따른 국민기초생활수급자로 증명서 발급이 가능한 자에 한함	서류전형 시 적용

4. 채용방법

가. 1차 서류전형

ㅇ (평가방법) 해당 직무수행에 관련되는 응시자의 자격‧경력 등이 정해진 기준에 적합한지 등을 서면으로 심사

ㅇ (선발인원) 응시인원이 50명 이상인 경우 5배수, 50명 미만인 경우 3배수로 면접대상자 선발

ㅇ (동점자 처리) 전원 합격처리(서류심사 합격인원 변동 가능)

나. 2차 면접시험

ㅇ (평가방법)

- 서류전형 합격자에 한하여 업무 수행에 필요한 능력 및 자세 등 적격성 종합평가

- 불합격 기준에 해당하지 않는 자 중 평정 성적이 우수한 자 순으로 합격

- 개별면접으로 자기소개서, 직무수행계획서 등을 토대로 질의‧응답

ㅇ (동점자 처리) ① 서류심사 고득점자, ② 면접심사위원회에서 결정

다. 예비합격자 운영 및 기타사항

ㅇ 최종합격자의 채용 포기, 합격 취소, 채용 결격사유, 3개월 이내 퇴사 등의 사유로 결원이 발생한 경우 예비합격자 제도를 운영

※ 예비합격자는 모집분야별 최종합격자를 제외한 차순위자로서, 채용예정인원의 2배수 이내로 선정(적격자가 없을 경우 미선발)

5. 채용 일정

ㅇ 전형 일정

구분	일정	비고
채용공고	‘22.01.11.(화) ~ ‘22.01.20.(목)	박물관 및 문화체육관광부 홈페이지, 나라일터 등
원서접수	‘22.01.18.(화) ~ ‘22.01.20.(목)	전자우편 및 등기우편 접수 : ‘22.1.20.(목) 18:00까지 도착분에 한함 (접수 후 전자우편 회신 또는 확인문자 발송 예정) ※ 방문 접수 불가
서류전형	‘22.01.26.(수)
서류합격자 발표	‘22.01.27.(목) 18:00	박물관 홈페이지 공고 및 합격자 개별 통보
면접전형	‘22.02.08.(화)
최종합격자 발표	‘22.02.14.(월) 18:00	박물관 홈페이지 공고 및 합격자 개별 통보
채용예정일	‘22.03.02.(수)	근무 시작

* 상기 일정은 사정에 따라 변경될 수 있음

6. 원서 접수 및 제출서류 안내

가. 접수기간 : ’22.1.18.(화) ~ ’22.1.20.(목) 18:00까지

나. 접수방법 * 접수기간 마감일 18:00까지 도착분(e메일, 등기우편)에 한하여 유효함

ㅇ 전자우편 접수 : tjd1104@korea.kr

- e메일 제목은 “채용분야–응시자성명(예: 자료관리–홍길동)”으로 기재하고, 하나의 파일(20MB 미만)로 제출하되 파일명도 e메일 제목과 동일하게 기재

ㅇ 등기우편 접수 : (03141) 서울특별시 종로구 세종대로 198

대한민국역사박물관 자료관리과 채용담당자 앞

다. 제출서류

제출시기	제출서류
원서접수 시	ㅇ 공통 제출서류 - 응시원서(별지 서식 1호) - 자기소개서 1부(별지 서식 2호) - 직무수행계획서 1부(별지 서식 3호) - 개인정보 이용 동의서 1부(별지 서식 4호) ※ 응시원서 등 서식의 서명((인))은 반드시 자필로 작성, 서명하여야 하며, 이를 전자우편으로 제출할 경우, 스캔파일을 안내에 명시된대로 메일제목 및 첨부화일명을 작성하여 제출 - 공정채용 확인서(별지 서식 5호)
면접전형 당일	ㅇ 해당자 제출서류(서류전형 합격자에 한하여 제출) - 최종학교 졸업증명서 1부 - 경력(재직)증명서 사본 각 1부 ※ ‘경력’은 해당 응시자격요건에 제시된 직무분야 경력을 의미함 (경력증명서상 근무기간과 담당업무가 명시되어 있어야하며, 경력이 불명확할 경우 불인정될 수 있음에 유의) - 관련 자격증 사본 1부 - 가산점 증명서 1부 - 기타 응시원서, 이력서, 자기소개서, 우대사항의 내용을 증명하는 자료

7. 블라인드 채용 안내

가. 응시원서 상 사진등록란, 학교명, 성별 기재란이 없습니다.

나. 응시원서(자기소개서 및 직무능력기술서 포함) 작성 시 개인 인적사항(출신학교, 가족관계 등) 관련 내용의 작성을 일체 금지합니다. 특히, e-메일 기재 시 학교명, 특정 단체명이 드러나는 메일 주소 기재를 금지합니다.

다. 원서에 기재한 성명, 연락처(휴대전화, 이메일 등) 정보 등은 블라인드 처리됩니다.

라. 서류전형 합격 후 제출된 증빙서류는 응시원서 허위기재 여부 확인을 위해서 활용되며, 면접전형 시 면접위원에게는 일절 제공되지 않습니다.

8. 유의사항

가. 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

나. 지원자는 최종합격 후 채용예정일 즉시 근무가 가능하여야 하며, 근무가 불가능할 경우 합격을 취소할 수 있습니다.

다. 제출된 서류는 본 채용의 목적 이외에는 사용하지 않습니다.

라. 응시원서 등에 기재착오, 구비서류 미제출, 부정행위 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다. 이에 별도의 통지 없이 불합격 처리 할 수 있으며, 계약체결 후에라도 기재내용이 허위로 판명될 경우, 근로계약을 해지할 수 있습니다.

마. 최종합격자로 결정되더라도 신원조회 등에서 부적격으로 판명될 경우 채용되지 않습니다.

바. 응시원서 접수 마감기한(’22.1.20.(목) 18시)까지 정상적으로 제출된 경우에만 인정합니다.

사. 채용전형 중 제출된 원본서류의 반환을 원하는 경우「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 최종합격자 발표일로부터 ‘(붙임4) 채용서류 반환청구서’를 작성하여 이메일(tjd1104@korea.kr)로 제출(청구)하면 청구일로부터 14일 이내에 반환해 드립니다.(E-mail로 제출한 서류 제외)

※ 채용서류 반환 청구 기간 : ’22.2.14.(월) ~ ’22.2.28.(월)

※ 채용서류 반환 청구 기간 이후 불합격자의 제출서류는 「개인정보 보호법」에 따라 파기합니다.

아. 최종합격자가 합격을 포기하거나, 합격취소, 결격사유 발생 및 동일채용 분야 결원 발생 시 최종합격자 발표일로부터 3개월 이내에 예비합격자 순위에 따라 채용할 수 있습니다.

자. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 이 경우 변경 공고 또는 별도 안내 후 시행할 예정입니다.

차. 그 밖의 자세한 사항은 대한민국역사박물관 자료관리과 채용담당자

(☎ 02-3703-9306)에게 문의하시기 바랍니다.

붙임 : 1. 응시원서 1부.

2. 자기소개서 1부.

3. 직무수행계획서 1부.

4. 개인정보 제공 및 이용 동의서 1부.

5. 공정채용 확인서 1부.

6. 채용서류 반환청구서 1부.  끝.